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S&A CHANGE insieme a Fior di Risorse … si riparte con il TEAM COACHING "a casa" del "Marchesi di Frescobaldi".

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Colleghi ed Amici, il prossimo 2 e 3 ottobre S&A CHANGE (business partner di FdR) in perfetta sintonia con la filosofia del gruppo, propone per la II° volta una iniziativa a FI, presso “il Castello di Nipozzano” a Pelago, sede delle cantine e dell’enoteca Frescobaldi.
Il seminario dal titolo “TEAM COACHING & Wine Tasting” vuole proporre ad un numero limitato di manager aziendali, la possibilità di conoscere e sperimentare, in prima persona, la gestione delle performance del Team utilizzando lo strumento del Coaching. I contenuti della tematica, saranno come sempre e nello stile S&A “farciti” di spezzoni di filmati, esercitazioni dirette (che utilizzeranno il vino come strumento “didattico” preferito) nonche dell’ospitalità e della straordinaria cucina della “Casa Frescobaldi”. La visita alle cantine e la degustazione dei “vini della casa” saranno la ciliegina sulla torta, curate direttamente dal carissimo amico Simone Fabbri, Commercial Service Director di Frescobaldi.
Insomma un mix straordinario di consistenza e piacevolezza.

Visto in feeling tra S&A e FdR, agli amici di FdR interessati verrà praticato lo stesso trattamento di favore che S&A propone ai suoi clienti.
Chiederei ad Osvaldo di fungere da coordinatore per le partecipazioni FdR.

Per ogni info www.sa-change.it, per la partecipazione potete scrivere ad Elisa Innocenti; innocenti@sa-change.it.
Spero di avervi incuriosito almeno un pò. Grazie e ciao a tutti.

4 Commenti

  1. Chi è stato a Volterra quest’anno a seguire il corso gratuito proposto da FdR sull’intelligenza emotiva in azienda nei momenti di difficoltà, ha avuto modo di conoscere Franco e sperimentare la sua professionalità.

    Prima dell’estate Franco è stato anche il promotore di una riuscitissima tavola rotonda dal titolo “dialogo sul team”, dove in maniera decisamente non convenzionale ha saputo riunire 15 protagonisti assoluti del mondo aziendale Tosco-Emiliano condividendo con essi teorie e casi pratici.

    Per questo S&A Change è LA società di outplacement che FdR ha scelto come partner. Condividiamo identiche modalità e passione per come affrontiamo la professione. La formazione deve poi lasciare un segno, perchè purtroppo sono troppe le proposte formative e troppo poche quelle oneste e fatte con metodo.

    A maggior ragione, in un momento di crisi, FdR vuole essere un filtro potente fra i suoi associati e le società di formazione manageriali serie, dopo averle sperimentate e coinvolte nelle nostre attività, per garantire a chi si avvicina ad esse di interagire con persone corrette e dalla professionalità indiscutibile.

    “Il team coaching in cantina” sarà, oltre che un momento come sempre di grande condivisione di esigenze, anche un momento di relazione professionale per l’alto livello qualitativo dei partecipanti a questi eventi. Presente e pagante.

    (Sul sito di FdR, se andate sull’area delle foto (la banda di flickr), Franco è quello aggrappato alle casse di vino, a testimonianza di una assoluta padronanza del settore).

  2. Ciao Franco,
    anch’io ho partecipato al “Dialogo sul team” e vorrei ringraziarti e caldeggiare questa splendida iniziativa. E’ stata una gradevolissima serata dove informalità, buon cibo e vino del Marchese hanno consentito rapidamente di entrare in contatto con diversi colleghi. Tematiche impegnative e profonde sono scivolate con leggerezza tra una portata e l’altra fornendo spunti professionali di rilievo. Non posso far altro che confermare l’elevata professionalità del team S&A che ha saputo nel corso degli anni reinventarsi, diversificare il business mantenendo ben salda la coerenza professionale che contraddistingue Franco Faoro. Dato che “il mezzo è il messaggio”, in questa iniziativa la scelta del mezzo “informale, diretto e vero” dimostra professionalità etica e al tempo stesso fornisce una direzione per diffondere un’etica professionale, concetti in via d’estinzione nel mondo del lavoro, specie nella consulenza e nell’HR.
    Tra l’altro proprio in quell’occasione ho rivisto Osvaldo e ho appreso l’esistenza di FdR, altro potente mezzo che funge da messaggio…
    Complimenti.
    Mirko Otranto

  3. In un periodo storico di profonde e continue variazioni, la professionalità e l’esperienza di ogni Manager è messa a dura prova.
    Ringrazio Franco Faoro per aver organizzato questo evento in quanto fermamente convinto che tutti i manager non possono permettersi di non conoscere come gestire le performances del Team.
    Ho avuto il piacere di essere tra i partecipanti al ” Dialogo sul Team” e ho apprezzato, oltre al luogo ed alla buona tavola, i contenuti che sono stati abilmente stimolati nel corso della serata.
    Sono certo che questo seminario, dal titolo intrigante “TEAM COACHING & Wine Tasting” giunto alla 2° edizione fornirà a tutti i partecipanti un valido e concreto supporto alle sfide che siamo chiamati ad affrontare ogni giorno.

  4. Ho avuto l’opportunità di partecipare al “Dialogo sul team” nella splendida cornice del Castello di Nipozzano, ed ho avuto il piacere di sentirmi immediatamente parte della “squadra” che si è creata in tale contesto.
    Credo si viva anche di sensazioni, e posso dire che è stata una bella serata, sono stato bene, così come è stata più che interessante la discussione che si è sviluppata sul “team”
    Spero proprio di poter partecipare al seminario sul “Team coaching e Wine testing” perchè sono certo sarà sia molto interessante che molto piacevole.

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